Адрес:
169840 Республика Коми,
г. Инта, ул. Мира, 10 

Телефон:
8 (82145) 60869
Адрес электронной почты:
medik-inta@yandex.ru

 

                Вызов врача на дом 
Экономьте своё время,запись на приём следующими способами:
  1.  Call-центр поликлиники №1
    6-16-36 (многоканальный);
    Call-центр детской поликлиники 6-10-70 (многоканальный);
    регистратура женской консультации 6-60-51.
  2. Контакт-центр по бесплатному номеру 8-800-550-0000
  3. Портал «Госуслуги»: www.gosuslugi.ru 
  4. С помощью инфомата в регистратуре Поликлиники № 1 и Детской поликлиники

Подробнее

Вызов участкового  врача-терапевта на дом  в рабочие дни с 8.00 до 12.00 по телефону 6-16-36 (многоканальный).

Неотложная помощь на дому с 8.00 до 12.00  по телефону 6-16-36 (многоканальный).

Вызов врача - педиатра на дом по телефону 6-10-70 в следующее время:

Понедельник-пятница c 8.00 до 12.00 – вызов участкового педиатра с 12.00 до 15.30 – вызов дежурного педиатра

Суббота с 8.00 до 12.00 - вызов дежурного педиатра

Внимание, при вызове врача на дом приготовьте документы (паспорт и полис обязательного медицинского образования).

Вызов врача на дом через портал «Госуслуги»

Подробнее

Кроме того, при необходимости (повышение температуры, «острая» боль) можно обратиться для консультации на фильтр детской поликлиники с понедельника по пятницу с 8.00 до 18.00,

в приемный покой педиатрического отделения – круглосуточно.

В остальное время скорая и неотложная помощь оказывается работниками отделения скорой помощи телефонам 03, 112, 6-14-00.

Дежурный мобильный номер телефона с функцией приёма и ответа СМС - сообщений от слабослышащих, глухих или глухонемых граждан - 8-912-182-28-23 (Поликлиника №1), 8-963-489-01-25 (Детская поликлиника)

    Уважаемые жители города!

При обращении в Поликлинику №1 с целью неотложной помощи (при острой боли, высокой температуре, повышенном давлении и при других иных схожих ситуациях) пациенту необходимо обратиться в регистратуру Поликлиники №1. Сотрудники регистратуры должны направить пациента в кабинет доврачебного приема. Медицинский работник кабинета доврачебного приема оказывает первую помощь и определяет дальнейшую маршрутизацию пациента.

Уважаемые жители города!

 

Работает «горячая линия» по отказу от курения, каждый вторник и четверг
с 10.00 – 11.00 часов по телефону: 

6-24-94

Работает «горячая линия» по вопросам «Здоровый образ жизни, как профилактика основных факторов риска развития ХНИЗ»
с 8.00 – 15.00 часов по телефону:

6-06-09

Уважаемые жители города!

 

В нашем учреждении каждый желающий может бесплатно, при желании – анонимно, обследоваться на ВИЧ-инфекцию. 
Вы получите квалифицированное конфиденциальное до- и послетестовое консультирование по всем вопросам, касающихся ВИЧ-инфекции. 
Консультирование и организация обследования осуществляется помощником врача-эпидемиолога в рабочие дни с 8 до 16 часов. 
Предварительно звоните по телефону:

6-51-05

 

"Горячая линия" Министерства здравоохранения Республики Коми 8-(8212)-255-455

"Лист маршрутизации для детей с нарушениями слуха и (или) из группы риска по развитию нарушения слуха"

Всероссийская круглосуточная "горячая линия" социально-психологической помощи для онкологических больных и их родственников 8-800-100-01-91

<iframe src="https://nok.rosminzdrav.ru/MO/GetBanner/5396/1" border="0" scrolling="no" allowtransparency="true" width="300" height="110" style="border: 0;"></iframe>

 

 

 

      

Советы эпидемиолога
21 февраля 2019 г.
 
Вакансии

Срочно требуются!

  • Врач-офтальмолог

  • Заведующий ФАП с.Петрунь  (единовременная выплата в размере 1 млн. рублей)

  • Заведующий ФАП с.Косьювом  (единовременная выплата в размере 1 млн. рублей)

  • Врач-патологоанатом

  • Врач-анестезиолог-реаниматолог ОАР

  • Врач-терапевт участковый

По вопросам трудоустройства звонить по телефону 8(82145)6-07-26

Вакансии врачей

№ п/п

Наименование структурного подразделения

Наименование должности

Кол-во вакансий

Профессионально-квалификационные требования

Меры социальной поддержки

 

ГБУЗ РК «Интинская центральная городская больница»

169840, Республика Коми, г. Инта, ул. Мира, д. 10

тел./факс: 8 (82145) 6-08-69, эл.адрес: medik-inta@narod.ru

Главный врач – Копченкова Валентина Владимировна

 

1

Хирургическое отделение

Врач - хирург

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: работа в режиме сменного графика, 36/39 часовая рабочая неделя (женщины/мужчины)

из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 60000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

При заключении трудового договора с работником: 

- гарантированный соц. пакет;

- профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации по имеющейся специальности;

- компенсация оплаты дороги и багажа приглашенному специалисту и членам его семьи;

- компенсация оплаты дороги и багажа приглашенному специалисту и членам его семьи;

- предоставление муниципального жилья (на период работы) для прибывших на работу из других районов, субъектов Российской Федерации и иностранных специалистов;

- доплаты участковым врачам, медицинским работникам отделения скорой помощи и узким специалистам поликлиник в соответствии с законодательством;

- доплаты за оказание платных услуг;

- ежемесячная денежная выплата,  в целях повышения доступности медицинской помощи (поликлиника) - 4000 руб;

- устройство детей в дошкольные учреждения;

- предоставление муниципального жилья (на период работы) для прибывших на работу из других районов, субъектов РФ и иностранных специалистов;

- для врачей, прибывших в г.Инта Республики Коми из других субъектов РФ, предусмотрена выплата в размере 100 тыс. рублей при заключении трудового договора на срок не менее 3-х лет, при наличии квоты;

- при трудоустройстве выплачивается единовременная выплата в размере 1 млн. рублей врачам, прибывшим из другого субъекта РФ при условии работы в учреждении не менее 5 лет, при наличии квоты.

 

 

 

 

2

Хирургическое отделение

Медицинская сестра палатная (постовая)

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: работа в режиме сменного графика, 36/39 часовая рабочая неделя (женщины/мужчины)

из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 40000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

3

Терапевтическое отделение

Медицинская сестра палатная (постовая)

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: работа в режиме сменного графика, 36/39 часовая рабочая неделя (женщины/мужчины)

из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 40000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

4

Психиатрическое отделение

Медицинская сестра палатная (постовая)

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: работа в режиме сменного графика, 36 часовая рабочая неделя из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 40000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

5

Педиатрическое отделение

Врач-педиатр

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: пятидневная рабочая неделя, 36/39 часовая рабочая неделя (женщины/мужчины) из расчета

на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 50000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

6

Койки сестринского ухода для психиатрического отделения

Врач - психиатр

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: пятидневная рабочая неделя, 36 часовая рабочая неделя из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 52200 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

7

Койки паллиативной медицинской помощи

Врач паллиативной медицинской помощи

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: пятидневная рабочая неделя, 36/39 часовая рабочая неделя (женщины/мужчины) из расчета

на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 50000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

8

Отделение скорой медицинской помощи

Врач скорой медицинской помощи

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: работа в режиме сменного графика, 36/39 часовая рабочая неделя (женщины/мужчины)

из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 80000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

9

Отделение скорой медицинской помощи

Фельдшер по приему вызовов скорой медицинской помощи и передаче их бригаде скорой медицинской помощи

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: работа в режиме сменного графика, 36/39 часовая рабочая неделя (женщины/мужчины)

из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 45500 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

10

Отделение скорой медицинской помощи

Фельдшер скорой медицинской помощи

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: работа в режиме сменного графика, 36/39 часовая рабочая неделя (женщины/мужчины)

из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 50000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

11

Патологоанатоми-ческое отделение

Врач -патологоанатом

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: пятидневная рабочая неделя, 30 часовая рабочая неделя из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 80000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

 

12

Отделение анестезиологии и реанимации

Врач - анестезиолог -реаниматолог

4

На 1,0 ставку.

Условия работы: работа в режиме сменного графика, 36/39 часовая рабочая неделя (женщины/мужчины)

из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 95000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

13

Отделение анестезиологии и реанимации

Медицинская сестра-анестезист

2

На 1,0 ставку.

Условия работы: работа в режиме сменного графика, 36/39 часовая рабочая неделя (женщины/мужчины)

из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 45000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

14

Приемное отделение

Врач приемного отделения

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: работа в режиме сменного графика, 36/39 часовая рабочая неделя (женщины/мужчины)

из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 60000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

15

Отделение функциональной и ультразвуковой диагностики

Врач ультразвуковой диагностики

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: пятидневная рабочая неделя, 36/39 часовая рабочая неделя (женщины/мужчины) из расчета

на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 60000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

17

Рентгенологическое отделение

Врач - рентгенолог

2

На 1,0 ставку.

Условия работы: пятидневная рабочая неделя, 30 часовая рабочая неделя из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 60000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

18

Рентгенологическое отделение

Рентгенолаборант

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: пятидневная рабочая неделя, 30 часовая рабочая неделя из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 40000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

19

Эндоскопический кабинет

Врач - эндоскопист

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: пятидневная рабочая неделя, 33 часовая рабочая неделя из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 50000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

20

Терапевтическое отделение № 1 поликлиники № 1

Врач - терапевт участковый

2

На 1,0 ставку.

Условия работы: пятидневная рабочая неделя, 36/39 часовая рабочая неделя (женщины/мужчины) из расчета

на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 50000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

21

Терапевтическое отделение № 1 поликлиники № 1

Медицинская сестра участковая

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: пятидневная рабочая неделя, 36/39 часовая рабочая неделя (женщины/мужчины) из расчета

на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 45000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

22

Кабинет паллиативной помощи поликлиники № 1

Врач по паллиативной медицинской помощи

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: пятидневная рабочая неделя, 36/39 часовая рабочая неделя (женщины/мужчины) из расчета

на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 50000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

24

Поликлиника № 1 кардиологический кабинет

Врач - кардиолог

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: пятидневная рабочая неделя, 33 часовая рабочая неделя из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 60000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

25

Поликлиника № 1 офтальмологический кабинет

Врач - офтальмолог

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: пятидневная рабочая неделя, 33 часовая рабочая неделя из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 60000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

26

Поликлиника № 1 дерматовенерологи-ческий кабинет

Врач – дерматовенеролог

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: пятидневная рабочая неделя, 33 часовая рабочая неделя из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 60000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

27

Поликлиника № 1 офтальмологический кабинет

Медицинская сестра

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: пятидневная рабочая неделя, 33 часовая рабочая неделя

из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 32200 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

28

Поликлиника № 1 психиатрический кабинет

Медицинская сестра участковая

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: пятидневная рабочая неделя, 36 часовая рабочая неделя

из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 37500 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

29

Поликлиника № 1 отделение дневного стационара

Врач - невролог

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: пятидневная рабочая неделя, 33 часовая рабочая неделя из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 43000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

30

Детская поликлиника педиатрическое отделение

Врач-педиатр участковый

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: пятидневная рабочая неделя, 39 часовая рабочая неделя из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 60000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

31

Детская поликлиника педиатрическое отделение

Медицинская сестра участковая

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: пятидневная рабочая неделя, 39 часовая рабочая неделя из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 40000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

32

Хирургический кабинет детской поликлиники

Врач - детский хирург

0,75

На 0,75 ставки.

Условия работы: пятидневная рабочая неделя, 33 часовая рабочая неделя из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 43000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

33

Отделение организации медицинской помощи детям в общеобразовательных учреждений детской поликлиники

Врач - педиатр

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: шестидневная рабочая неделя, 36/39 часовая рабочая неделя (женщины/мужчины) из расчета

на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 50000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

34

Отделение организации медицинской помощи детям в общеобразовательных учреждений детской поликлиники

Фельдшер

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: шестидневная рабочая неделя, 36/39 часовая рабочая неделя (женщины/мужчины) из расчета

на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 35000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

35

Отделение организации медицинской помощи детям в общеобразовательных учреждений детской поликлиники

Медицинская сестра

4

На 1,0 ставку.

Условия работы: шестидневная рабочая неделя, 36/39 часовая рабочая неделя (женщины/мужчины) из расчета

на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 32000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

36

Фельдшерско - акушерский пункт пст.Юсьтыдор

Заведующий фельдшерско - акушерским пунктом - фельдшер

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: шестидневная рабочая неделя, 36/39 часовая рабочая неделя (женщины/мужчины) из расчета

на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 45000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

38

Фельдшерско - акушерский пункт с.Косьювом

Заведующий фельдшерско - акушерским пунктом - фельдшер

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: шестидневная рабочая неделя, 36/39 часовая рабочая неделя (женщины/мужчины) из расчета

на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 45000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

39

Хозрасчетный кабинет

Врач - профпатолог

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: шестидневная рабочая неделя, 36/39 часовая рабочая неделя (женщины/мужчины) из расчета

на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 43000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером.

Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

 

Меры социальной поддержки:

-Оформление по ТК РФ. Полный соц.пакет.

-Возможные выплаты за совмещение должностей, за увеличение объема работ, а также за участие в различных программах.

-Устройство детей в дошкольные учреждения.

Гарантии, льготы и компенсации, предоставляемые работникам ГБУЗ РК «Интинская ЦГБ»:

1.Заработная плата - согласно оклада.

а) Увеличение оклада - в зависимости от квалификации специалиста.

б) Доплаты:

-50% районный коэффициент выплачивается сразу при трудоустройстве;

-80 % северная надбавка, выплачивается с первого дня работы, за счет работодателя 

-до 30% надбавки за непрерывный стаж (с первого дня работы, за счет работодателя) 

 (- % за работу с вредными условиями труда индивидуально по результатам аттестации рабочих мест;

-стимулирующие от 10% до 100% в зависимости от условий работы и дополнительной нагрузки вне функциональных обязанностей.

2.Отпуск в количестве 52 календарных дней + дополнительный отпуск в связи с работой с вредными и (или) опасными условиями труда.

3. Компенсации:

а) за проезд к месту отдыха 1 раз в 2 года специалисту, а также неработающим членам семьи, в пределах территории РФ (купе или плацкарт -ж/д транспортом и самолет -эконом- классом).

б) компенсация оплаты дороги и багажа приглашенному специалисту и членам его семьи.

4. Иные выплаты в зависимости от должности:

а) доплаты участковым врачам, медицинским работникам отделения скорой помощи и узким специалистам поликлиник в соответствии с законодательством;

б) доплаты за оказание платных услуг;

в) Ежемесячная денежная выплата, в целях повышения доступности медицинской помощи (поликлиника)-4000 руб.

5.Гарантии и компенсации в соответствии с ТК РФ и иными нормативными актами, действующими для государственных учреждений здравоохранения.

6.Предоставление муниципального жилья (на период работы) для прибывших на работу из других районов, субъектов РФ и иностранных специалистов.

Для врачей, прибывших в г.Инта Республики Коми из других субъектов РФ, предусмотрена выплата в размере 100 тыс. рублей при заключении трудового договора на срок не менее 3-х лет, при наличии квоты.

При трудоустройстве выплачивается единовременная выплата в размере 1 млн. рублей врачам, прибывшим из другого субъекта РФ при условии работы в учреждении не менее 5 лет, при наличии квоты.

Все подробности по условиям работы, фактической заработной плате уточнять по телефонам (время - московское):

1)Главный врач Копченкова Валентина Владимировна - телефон +79125549607, 8-82145-6-04-84; e-mail: medik-inta@yandex.ru

2)Начальник отдела кадров - Гладких Оксана Геннадиевна - телефон 8-82145-6 -07-26, e-mail: medik-inta@yandex.ru ; KadryCGB@yandex.ru

Наверх